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兄弟们,什么时候球场上再见?

在我们的职业生涯中,提起老东家大都会有难忘的一些事儿,怀念曾经的那些团队氛围,以及纯朴、真挚的同事之情、朋友之谊,本文来自 MRLCUB 网友“期待返航的蓝星人”来稿,情真意切,分享给大家。 兄弟们,什么时候球场上再见? 文/期待返航的蓝星人 又到了金


在我们的职业生涯中,提起老东家大都会有难忘的一些事儿,怀念曾经的那些团队氛围,以及纯朴、真挚的同事之情、朋友之谊,本文来自 MRLCUB 网友“期待返航的蓝星人”来稿,情真意切,分享给大家。




兄弟们,什么时候球场上再见?

文/期待返航的蓝星人


又到了金秋时节,想起了一群人……


1 有球必硬


往年每到金秋九十月份,大P公司的一场大戏就要拉开帷幕了——工会杯足球赛!


从2013第一届到2019年共成功举办过七届,规模和在公司内影响力逐渐扩大,每年分东南西北四个中国的队伍踢正赛,东道主也是按这个顺序轮流坐庄,每年在不同的城市举办,有成都,北京,杭州,长沙,西安等等,后来又加上了BOSS队的表演赛,老板们也一展风采,无论是总监,大区还是一线代表,在场上大家都是兄弟,各为其主,捉对厮杀,为了各自代表区域的荣誉,在场上奋勇拼搏,激情澎湃。


无论最终成绩如何,场下必须安排一场聚餐,把酒言欢,聊聊工作上的事儿,也吹吹球场上的牛,每一次相遇,都是久别重逢,那种身在P司的归属感幸福感和因为共同爱好走在一起的兄弟情谊让人留恋,更不要说后期加入了美女拉拉队们,带来劲爆的助威舞蹈,让队员们血脉喷张的同时也可能让他司的小伙伴们顿生羡慕。


有意思的是,在开赛前,工会还会发出竞猜邮件,猜冠军猜BOSS队比赛进球数,猜对有亚马逊积分奖励,参与竞猜的同事也越来越多,作为北中国球队中的一员,每次都猜实力强大的南中国夺冠,哈哈,但是场上还是尽全力,结果也不是每次都那么顺利,东中国和西中国就拿过冠军,北中国也是一只劲旅,拿过欢乐赛冠军,而且论解说和讲球,就没输过,毕竟队内都是北京人天津人还有东北人。


每次比赛都有开幕式和现场直播,很有氛围,而作为最大的赞助商,万艾可也每次都占据了球衣上最显眼的胸前广告位置,有球必硬就是赛事的口号!台湾地区和大连工厂的同事也参与进来,公司大领导更是经常莅临,除了工会主席每次都到位,男神琨总也曾亲临现场……真的,这就是一个P司盛大的节日!


2 各自安好


“人生难得是欢聚,惟有别离多。”随着带量采购政策的执行,加上公司拆分,这一昨日盛况难以再现,P司一分为二,拆分出来的PQ即将和ML合并,让这支曾经在慢病领域不可忽视的铁军分崩离析,有的坚守PQ,有的追随老板去往BRL,剩下的各自散落天涯,但不管到了哪,都在努力证明着自己,也捍卫着曾经的荣耀,从P司出来的,不能让人说不行!


可是,曾经的兄弟很难在工会杯的球场上再见了,人员锐减,虽然有的BU举办的团建活动上仍有足球比赛,但像工会杯这样的规模恐怕以后不会再有了。随着国家一系列政策的出台,医药行业风声鹤唳,或拓展广阔市场,或裁员转岗,行业早已过了快速扩张的阶段,加上疫情,培训、年会、三方会等等都取消,甚至拜访都受了限,一切似乎都变了样,这时候就更需要医药人主动迎合变化,提高自身素质,在巨变中生存下来,而如果能在一个好的平台发展那就更幸运了。


P司一直被戏称为令人羡慕的别人家的公司,一言不合就发钱,工会发一波不够,HR还要再来发一波,遇到好的领导过年过节也是礼品发不停,疫情期间也率先发布了在家办公和奖金政策调整,总之一切为员工着想,这也是为什么在P司工作有归属感,所有的部门通力合作,友善的沟通交流,给予一线销售最大的支持和尊重,即使需要解除劳动合同,也让员工感受到公司满满的诚意,我想,这就是多年来历任领导一脉相承的企业文化吧。


作为参加了几届工会杯足球赛的员工,和很多伙伴一样,在去年年底选择了离开,P司也从此成了别人家的公司,今天写下这些文字,大多数人一定不喜欢看,但少部分能看到的曾经的战友和兄弟们,我想说:很想念大家,也怀念那段岁月!


惟愿大家,一切安好

各自努力,顶峰相见


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本文来源:医药代表 作者:期待返航蓝星人​
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