来源:药斯拉/作者:joe这个周末关于第5批带量采购的消息满天飞,但无论哪个版本,B司的利伐沙班总是这么引人注目。据统计,利伐沙班目前符合带量采购规则的大概有13个品规,也是可能被带量采购的品种中竞争最激烈的。第四批带量采购没有纳入,已是逃出生天了,但这次应该稳了......利伐沙班是B司一个非常重要的品种,每年
来源:药斯拉/作者:joe
这个周末关于第5批带量采购的消息满天飞,但无论哪个版本,B司的利伐沙班总是这么引人注目。
据统计,利伐沙班目前符合带量采购规则的大概有13个品规,也是可能被带量采购的品种中竞争最激烈的。
第四批带量采购没有纳入,已是逃出生天了,但这次应该稳了......
利伐沙班是B司一个非常重要的品种,每年的销售额还是挺高的。
而且今年的奖金政策还特别好,达成60%左右,都还有奖金拿,而且还是小2万。达成好的,一个Q拿个十五万奖金的人也是有的。
不过这次利伐沙班带量采购,给这些代表心疼坏了。一个Q奖金十五六万的品,你现在的市场情况去哪儿找啊?
当然奖金也不是不封顶。是利伐沙班不按季度封顶算,是按年奖金封顶算的,一年奖金封顶40万。
就这天花板,够高了,羡慕死了。这要是猛人,是不就两个季度,就有可能把一年的奖金拿到手。
但这么好的产品,这么好的奖金政策,可能要因为带量采购say goodbye了。
随着带量采购的深入推进,越来越多的药品进入集采,对药代来说,别说拿高额奖金是越来越难了,可能一不小心就被裁员了。
当然,最近也有不少药企被爆出N+3的裁员赔偿,很多员工都想借着裁员捞一笔,但这也只是眼前的小利,不是职业发展的长远之计。
作为药代,还是得找个好公司,脚踏实地地工作,不断提升自己的业务能力,以应对这个时代的挑战。
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