5年内，这个职位将渗透所有药企

全球管理咨询公司麦肯锡《破茧成蝶：中国医药企业转型之路》报告曾断言，到2025年，首席数字分析官将成为所有生物制药公司的必备职位，线上医院与网售处方药将成为患者就医买药的“新常态”。

数字化转型将使中国医药企业“破茧成蝶”。

当然不是！还有......

来自政策的权威之声

“健康中国2030”规划、“互联网+医疗健康”、医疗大数据管理标准等政策，都是政府在大力打造数字化医疗健康生态系统；而“4+7”带量采购、“两票制”等政策也让医药行业必然要打破传统模式的僵局，走向数字化变革。

来自市场的百姓之声

医患双方对于信息获取、服务质量和行医就医体验索求升级与进化，对于药企来说，便是来自于需求端的声音，不得不推动数字化发展；

来自于非医药行业的巨头之声

互联网巨头公司同样在大力发展数字医疗市场，如京东、阿里等电商大佬也纷纷下场，以其成熟的电商领域的技术优势和运营优势，瓜分医药电商的“大蛋糕”。

而纵观全球，借“新冠疫情”吹来的东风，数字化转型几乎成为所有国家的当务之急，全球各行业都在适应这种新常态。

思齐时刻准备的医药行业最前沿的人才发展策略，助力企业数字化转型！通过数字化技术为医药企业内部培育复合型人才，助力推动数字化发展。

第一、首先要让所有人了解到，数字化是企业从上至下的一体化的战略，是需要所有人从思想和行动上做到统一的。思齐全年上线的讲座与科普，不停歇地把数字化发展信息传递出去，助推了整个医药行业的数字化转型。

第二、思齐也提供了很多优质的线上学习内容，帮助药企市场部、销售部的同事不仅能在线下学习，还能在线上碎片化的时间里进修，提高业务水平。

思齐也在不断的迭代优化下，打造了优质、高效的在线学习平台——E-learning在线学习平台。

Part1：专业测评

不用于其他行业测评偏重性格测试、通用能力模型等测评，思齐学院专业测评以其独特平台优势，在通用能力基础上，独创医药行业专业技能能力模型测试，真正实现全方位评定药企人才能力。

Part2：掌上深业课堂

思齐学院视频微课是由多位实战大咖结合自身业务经验精心设计，覆盖药企核心职能、行业最全的专业课程库。思齐的Elearning在线学习平台也因为专深的内容在这半年取得了漂亮的成绩。

而对于企业的培训部门来说，在线上即可实时掌握销售的学习进度，并能够通过学习的数据报告及时掌握员工的培训情况。

当数字化转型广而普之，积极拥抱数字化技术，打破组织边界，培养复合型人才，思齐E-learning为企业数字化转型做好人才培养计划，在这场悄无声息的商战上，谁也不能打“无准备无把握之仗”！